YABO鸭脖

12月31日，YABO鸭脖党委召开青年干部培训班毕业典礼暨课题汇报会。集团党委书记、董事长宋宇出席汇报会并作点评，集团党委常委、纪委书记、监察专员于少东出席会议并讲话，集团工会主席、党委办公室、党建办公室主任解学军出席会议。青干班、青苗班整个学员参与了课题汇报会及毕业典礼，集团企业、总部企业重要掌管人在视频分会场参与毕业典礼。

课题汇报会上，学员们按组别进行了杰出的演示，各人紧贴课题宗旨，结合企业现实，找准问题痛点，提出合理建议，集中展示了3个多月来导师授课、走访调延注互换钻研的成就，充分体现了YABO鸭脖青年人能力事创业的锐气，启发创新的勇气和蓬勃向上的朝气。

宋宇同道充分注定了学员的杰出展示和青干班的培训成效，每个幼组的进建成就汇报着力聚焦和解决集团及各企业问题，各具特点。他指出，本次培训使学员磨炼了能力、增长了见识、加强了自负和主见，真正达到了让青年干部“走基层、开眼界、出实沼注增自负、长本事”的初衷。他但愿学员可能一连培训班的交谊和心灵，持续在将来的工作中相信自己、抓住机遇、创造佳绩。

毕业典礼上，于少东同道和解学军同道为学员宣告了毕业证书。青干班和青苗班学员代表别离进行了互换讲话。

于少东同道在毕业讲话中指出，集团各级党组织要大力支持和切实抓好青年干部造就。一是要注沉顶层规划，为青年干部成长创造优良环境。各级党组织要充分意识做好青年干部工作的沉要性和紧迫性，压紧压实各方责任，共同抓好青年干部的教育造就和提拔任命工作。二是要注沉教育造就，为青年干部能力提升火上加油。各级党组织在青年干部造就上要做到“五个着力”，即着力造就信想坚定、对党忠诚的倔强党性；着力磨炼勤于进建、受苦钻研的专业心灵；着力造就恳切靠得住、严以律己的优越品质；着力砥砺任劳任怨、不平不挠的倔强意志；着力强化担任作为、干事创业的求实风格。三是要注沉实际磨炼，为青年干部堆集经验提供平台。各级党组织要把青年干部磨炼造就的沉点放到基层和项目一线，放到“急、难、险、沉”的关键环节，增长青年干部轮岗互换机遇，常态化推动公开提拔和内部竞聘。四是要注沉健全机造，为青年干部施展能力提供保险。各级党组织要大力推动青年人才库建设，加强动态治理，用好“助理见习岗”造度，有打算、分步骤地推动青年干部走上各级辅导岗位。于少东同道但愿集团宽大青年干部，在干事担傍边弘扬“自动”心灵，在集团“3+1+1”特殊发展时期，从三个方面沉点着力：一是要以“不用扬鞭自奋蹄”的劲头，自动找事，长于用年轻的视角和创造性的思想为企业破解难题；二是要以“咬定青山不放松”的韧劲，用心干事，始终如一地把工作做到位，把难题抓到底；三是要以“俯首甘为孺子牛”的执着，专心成事，在企业鼎新发展中专一苦干，真抓实干，磨砺成事的“真能力”。